3月9日下午，公司組織所有2014-2015任期內(nèi)的中層管理人員開(kāi)展考核工作。此次考核工作是針對(duì)2014-2015任期內(nèi)的所有中層管理人員（包含項(xiàng)目經(jīng)理庫(kù)在庫(kù)人員）進(jìn)行履職考核，考核形式是筆試，從基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)及公司管理制度三個(gè)方面來(lái)考核任期內(nèi)中層管理人員對(duì)基礎(chǔ)知識(shí)的掌握程度及對(duì)公司管理制度的熟悉程度。此次筆試是2014-2015任期內(nèi)中層管理人員履職情況考核內(nèi)容之一，通過(guò)這樣的考核形式，促進(jìn)了公司中層管理人員管理知識(shí)的提升，鼓勵(lì)他們繼續(xù)學(xué)習(xí)，繼續(xù)深造。